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Richard Soparnot - ESC Clermont BS

Richard SOPARNOT

Directeur Général de l’ESC Clermont Business School

Sans titre

Depuis sa création, en 1919, l’ESC Clermont Business School est reconnue pour la qualité de ses formations, de ses diplômes et de son accompagnement pour former au meilleur niveau de compétences ses étudiants, ainsi que les managers et cadres d’entreprises.

 

Notre raison d’être comme Grande Ecole de management est constante et sans ambiguïté : délivrer des formations de haut niveau et offrir à chacun un accompagnement individuel et de proximité qui répond à la quête de sens qui nous anime tous, aussi bien sur le plan personnel que professionnel. Elle a pour grande ambition d’être l’Ecole qui révèle les talents et les passions d’une nouvelle génération d’acteurs du changement, plaçant l’humain et la planète au cœur de ses choix.

Forte d’un écosystème solide et d’un rayonnement international, national et régional, notre Ecole entend profiter de sa force de frappe pour favoriser l’émergence d’un monde plus juste et durable. En s’appuyant sur son réseau de partenaires, entreprises et universités étrangères, mais aussi sur ses diplômés – en poste aux quatre coins du monde-, elle forme des leaders responsables, des explorateurs engagés et des entrepreneurs inspirants prêts à relever les défis des entreprises dans l’économie mondiale de demain et à modeler le monde d’après.

Notre ADN international (premier accord de double diplôme aux US en 1949), nos actions consistantes en faveur de l’ouverture sociale et de l’égalité des chances, l’engagement d’entreprises dans nos filières de spécialisation, notre implication dans le site universitaire clermontois sont également des marqueurs de l’ESC Clermont BS, riche de valeurs fortes et d’un esprit d’entraide, de partage et de coopération.

Les valeurs de l’ESC Clermont BS

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#ENGAGEMENT

L'ENGAGEMENT

Nous agissons avec conviction au service de nos apprenants et partenaires et plaçons l’implication, l’exigence et le respect de nos engagements au cœur de nos priorités

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#PARTAGE

LE PARTAGE

Nous encourageons l’échange d’opinions et le partage des connaissances et appelons chacun à s’enrichir de la diversité et à grandir en explorant le monde

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#ATTENTION

L'ATTENTION

Nous agissons avec conviction au service de nos apprenants et partenaires et plaçons l’implication, l’exigence et le respect de nos engagements au cœur de nos priorités

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#AGILITÉ

L'AGILITÉ

Nous mettons l’intelligence collective en action et puisons dans notre pouvoir d’anticipation et notre force de réflexion pour conduire le changement et modeler, sans délai, le monde d’après

L'ESC Clermont BS en chiffres

DIPLÔMÉS
10000
NATIONALITÉS
50
TAUX D’INSERTION
50 %
ENTREPRISES PARTENAIRES
50
UNIVERSITÉS PARTENAIRES
50
ACCRÉDITATIONS INTERNATIONALES
0

Vision 2022-2027 : REVEAL

Rejoindre l’ESC Clermont Business School

 

Poursuivre sa carrière au sein de l’ESC Clermont BS, c’est rejoindre 98 femmes et 58 hommes engagés pour former les étudiants, futurs talents d’aujourd’hui et de demain.

En intégrant les équipes de l’École, vous pourrez vous investir dans les larges missions de l’enseignement supérieur, accompagner les étudiants dans leur projet, développer des projets ambitieux et relever de nouveaux défis !

L’ESC Clermont BS offre à son personnel des conditions d’embauche attrayantes, dont :

  • Des tickets restaurants d’une valeur faciale de 10€ (5€ employeur et 5€ salarié).
  • Pour les administratifs : 6 semaines de congés + 12 jours de RTT + 1 jour de télétravail /semaine maximum.
  • Pour les enseignants-chercheurs : 27 jours de congés + 15 jours de dispenses d’activité + 2 jours de télétravail/semaine maximum.
  • Un lieu de travail central et bien desservi par les transports en commun (train, bus, tramway).
  • Un Forfait Mobilité Durable afin de promouvoir des moyens de transport plus écologiques en attribuant une indemnité – exonérée de cotisations – aux salariés d’un montant de 500€ maximum par an.
  • Un Plan de Mobilité Employeur qui permet aux salariés de se déplacer en transport en commun en profitant de tarifs privilégiés.
 

Nos engagements sur l’environnement et la mobilité de nos salariés